Vorige week maakte ABP ook bekend dat we een heel belangrijke stap hebben gezet richting de overgang naar het vernieuwde pensioenstelsel. Ook dat is goed nieuws. Het bestuur heeft - zoals dat heet - ‘de opdracht aanvaard’ van werkgevers- en werknemersorganisaties (sociale partners) om over te gaan naar onze vernieuwde pensioenregeling. Ook ons verantwoordingsorgaan, waarin de deelnemers van ABP vertegenwoordigd zijn, hebben hiermee ingestemd. Over die overgang naar het vernieuwde stelsel is veel discussie geweest. Heel veel deskundigen zijn hierover geraadpleegd.  Ik ben blij dat we nu daadwerkelijk over kunnen gaan. Het geld komt sneller bij onze deelnemers in het vernieuwde stelsel. Het harnas van de strenge regels waarin we als fonds gevangen zaten, mag uit. Het feit dat we het komend jaar de prijsstijgingen volledig kunnen volgen, is daarvoor het beste argument. Volgens de regels van het huidige stelsel hadden we de pensioenen in 2026 ‘slechts’ met 0,8 procent kunnen verhogen. Dat scheelt meer dan twee procent. En dat maakt toch verschil.

Hoe gaat het nu verder? Eerder deze maand hebben we de plannen voor de overgang ingediend bij de Nederlandse Bank en de Autoriteit Financiële Markten. De Nederlandse Bank gaat de komende periode kijken of we een evenwichtige manier over kunnen gaan naar de vernieuwde pensioenregeling, of onze plannen passen binnen de wet- en regelgeving en of we ze goed uit kunnen voeren. De AFM kijkt of onze communicatie zorgvuldig en transparant is.

Wij gaan de opdracht nu volgens plan uitvoeren en alles in gang zetten om een soepele en evenwichtige overgang naar het vernieuwde stelsel mogelijk te maken. We waren daar al druk mee bezig, dus daar heb ik alle vertrouwen in.
En het allerbelangrijkste: we gaan al onze deelnemers daarin zo goed mogelijk meenemen. Welke vragen leven er? Welke onzekerheden zijn er?  Wat kunnen we nog beter doen? We communiceren via allerlei kanalen en met allerlei middelen. Via de website van ABP, waarop we u stap voor stap meenemen in de overgang (https://www.abp.nl/over-abp/het-vernieuwde-pensioenstelsel). Maar ook met een PensioenGids die half januari bij al onze deelnemers op de mat valt. En we organiseren bijeenkomsten waarbij we met u in gesprek gaan. Live en online.

Kortom, we nemen u mee.